Communiceren doen wij de hele dag en we merken regelmatig dat dat toch vaak best lastig is. Iedereen maakt wel eens mee dat je in een gesprek denkt dat je heel duidelijk bent maar dat de ander dat op de een of andere wijze toch niet oppakt. Of dat in een teamoverleg gemaakte afspraken niet door iedereen hetzelfde worden uitgelegd. Dan is er sprake van miscommunicatie. Wij zijn er van overtuigd dat het voor bijna iedereen en alle teams mogelijk is om effectiever te communiceren. Ook wij leren nog elke dag!

Wij geloven in ervaringsgericht leren. Daarom laten we in onze trainingen, in onze coaching en bij onze leergang coachen van collega’s onze cursist zelf ervaren wat hij/zij nu doet en wat voor een effect dat heeft op de anderen. Vervolgens gaan we samen op zoek naar wat jij zelf, door gewoon jezelf te blijven, kan doen om beter gehoord en gezien te worden. Uitgangspunt is steeds dat we gaan kijken wat jij zelf anders kan doen. Want dat is het enige waar je invloed op uit kan oefenen. 

De rode draad in onze communicatietrainingen en coaching is altijd dat we je leren om in contact te komen en verbinding te leggen met jezelf en de ander. Hoe beter je weet wat je zelf wilt, hoe makkelijker het is om dat over te brengen aan de ander.